巡察是“政治体检”，是推动广大党员干部强化“四个意识”、严明纪律规矩、转变工作作风的难得契机。沈阳市直机关工委将巡察整改作为一项重要政治任务抓紧抓好，切实做到坚决整改、全面整改、彻底整改。

　　一是提高政治站位，高度重视整改。巡察反馈会议后，市委常委、秘书长、市直机关工委书记连茂君第一时间组织召开工委领导班子会议，认真研究落实巡察反馈意见，明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休的要求。专门召开巡察反馈意见和营商环境问题整改“两结合”专题民主生活会，进一步把班子成员的思想和行动统一到抓好巡察整改工作上来，并针对巡察反馈的18个问题逐项逐条剖析自查，制定69条整改措施，切实做到有任务书、有路线图、有时间表、有责任人，确保一条一条兑现、一件一件落实。

　　二是狠抓工作落实，动真碰硬整改。针对违反财经纪律问题，深刻汲取教训，对相关责任人依法依规严肃处理；针对组织制度落实不好问题，开展“练内功、提素质、树形象、做表率”主题教育实践活动，引导党员干部成为“学习型干部、实干型干部、廉洁型干部”；针对基层党建工作指导不够深入问题，进一步明确工委领导班子成员、各处室与市直单位联系的范围、方式和时间要求；针对调研制度落实不实的问题，组成8个调研组，深入市直机关89个单位和13个区县(市)，召开座谈会104次，全面了解情况，具体指导工作。

　　三是注重建章立制，不断深化整改。针对反馈意见，深刻剖析原因，坚持举一反三，健全完善相关制度，努力形成靠制度管人、管事的长效机制。制定下发《市直机关党建质量提升年活动方案》《市直机关党建工作分片指导暂行办法》，健全完善《市直机关工委机关谈心谈话制度》《市直机关党组织换届工作台账》等21个制度性文件，初步建立起相互衔接、科学配套的制度体系。

　　目前，巡察整改任务已经基本完成。下一步，将适时组织整改“回头看”，不断巩固和扩大整改成果，加快建设法治化、规范化、服务化、效能化的首善机关，在沈阳实施“五高”措施、建设“四个中心”中施展更大作为、作出更大贡献。